Creación de Filosofía Organizacional y Perfiles de Cargos por Competencias en la Empresa Creacinox
dc.contributor.advisor | López Giraldo, José A. | |
dc.contributor.author | Alzate Agudelo, María I. | |
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dc.coverage.spatial | Medellín, Colombia | spa |
dc.creator.degree | Especialista en Gerencia del Talento Humano. | spa |
dc.date.accessioned | 2023-06-14T20:28:48Z | |
dc.date.available | 2023-06-14T20:28:48Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.description.abstract | La informalidad organizacional se puede presentar con mayor fuerza en las microempresas que inician sus ideas de negocio basados en temas netamente presupuestales y no se enfocan en su filosofía organizacional o temas relacionados especialmente con el recurso humano, algunas lo hacen porque no tienen los conocimientos necesarios para realizarlo, tiene recursos limitados para pagar su estructuración o no reconocen la importancia de tener algo tan elemental en su organización, desconociendo que llevando su aplicabilidad de manera adecuada se puede reducir costos en la organización. Es por esto que el presente trabajo se enfocará en realizar la filosofía organizacional y la creación de los perfiles de cada cargo por competencias en la empresa Creación, con el propósito de contribuir al inicio de la “formalización” de esta pequeña empresa y con el ánimo que al momento de su divulgación este trabajo sea un aliciente para que estudiantes de pregrados o posgrados administrativos se interesen en realizar sus trabajos de grado en estas pequeñas empresas que necesitan este tipo de contribuciones, siendo además un ejercicio enriquecedor para el estudiante, donde puede darse la oportunidad de repasar, conocer nuevos temas y enriquecerse aún más de conocimientos. | spa |
dc.format.extent | 32 p. | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
dc.identifier.uri | http://repository.ucatolicaluisamigo.edu.co/handle/20.500.14531/1848 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad Católica Luis Amigó | spa |
dc.publisher.faculty | Escuela de Posgrados | spa |
dc.publisher.place | Medellín | spa |
dc.publisher.program | Especialización en Gerencia del Talento Humano. | spa |
dc.relation.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | en |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
dc.rights.creativecommons | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | spa |
dc.rights.license | Al consultar y hacer uso de este recurso, está aceptando las condiciones de uso establecidas por los autores. | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/ | spa |
dc.source | reponame: Repositorio Universidad Católica Luis Amigó | spa |
dc.source | instname: Repositorio Universidad Católica Luis Amigó | spa |
dc.subject | Perfiles | spa |
dc.subject | Filosofía Organizacional | spa |
dc.subject | Microempresa | spa |
dc.subject | Metalmecánica | spa |
dc.subject.armarc | Clima organizacional | |
dc.subject.armarc | Pequeña y mediana empresa | |
dc.subject.armarc | Recursos humanos | |
dc.subject.keyword | Profiles | spa |
dc.subject.keyword | Organizational Philosophy | spa |
dc.subject.keyword | Microenterprise | spa |
dc.subject.keyword | Metalworking | spa |
dc.subject.proposal | Perfiles | spa |
dc.subject.proposal | Filosofía Organizacional | spa |
dc.subject.proposal | Microempresa | spa |
dc.subject.proposal | Metalmecánica | spa |
dc.title | Creación de Filosofía Organizacional y Perfiles de Cargos por Competencias en la Empresa Creacinox | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | en |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_1843 | spa |
dc.type.hasversion | http://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce | spa |
dc.type.local | Otros | spa |
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oaire.version | http://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce | spa |
thesis.degree.discipline | Facultad de Ciencias Administrativas, Económicas y Contables | spa |
thesis.degree.grantor | Universidad Católica Luis Amigó | spa |