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    Suspensión del contrato del trabajo por Fuerza Mayor o Caso fortuito en tiempo de pandemia por covid - 19
    (Universidad Católica Luis Amigó, 2021-11-16) Florez Castaño, Derly Elena; Florez Castaño, Evelyn Lyzdanny; Giraldo Ocampo, John Freddy; Ochoa Mafla, Juan Felipe
    En este artículo se analiza la suspensión de contrato de trabajo por la figura de fuerza mayor o caso fortuito, durante el tiempo de pandemia generada por el Covid 19, para el cual, se dio un enfoque de investigación encaminado a la realidad laboral que vive el país por causa de esta enfermedad. Desde la investigación cualitativa se planteó las diferentes situaciones y posturas tenidas en cuenta durante la pandemia, de esta forma se concluyo sobre las medidas tomadas por el Ministerio de Trabajo para proteger a los trabajadores y empleadores, además de los decretos expedidos por parte de la Presidencia de la Republica de Colombia, para garantizar la estabilidad en temas laborales y económicos.

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