Suspensión del contrato del trabajo por Fuerza Mayor o Caso fortuito en tiempo de pandemia por covid - 19

Abstract

En este artículo se analiza la suspensión de contrato de trabajo por la figura de fuerza mayor o caso fortuito, durante el tiempo de pandemia generada por el Covid 19, para el cual, se dio un enfoque de investigación encaminado a la realidad laboral que vive el país por causa de esta enfermedad. Desde la investigación cualitativa se planteó las diferentes situaciones y posturas tenidas en cuenta durante la pandemia, de esta forma se concluyo sobre las medidas tomadas por el Ministerio de Trabajo para proteger a los trabajadores y empleadores, además de los decretos expedidos por parte de la Presidencia de la Republica de Colombia, para garantizar la estabilidad en temas laborales y económicos.

Description

Keywords

Caso fortuito, Fuerza mayor, Estado de Emergencia Económica, Suspensión Del contrato laboral

Citation

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