Elaboración del procedimiento del plan institucional de capacitación (PIC) de la empresa social del estado Hospital San Rafael de Yolombó, según lineamientos del departamento administrativo de la función pública - DAFP
| dc.contributor.advisor | Marulanda Patiño, James Alberto | |
| dc.contributor.author | Múnera Vasco, Angélica | |
| dc.date.accessioned | 2021-11-11T00:43:14Z | |
| dc.date.available | 2021-11-11T00:43:14Z | |
| dc.date.issued | 2018 | |
| dc.description.abstract | La elaboración del procedimiento del Plan Institucional de Capacitación (PIC) de la Empresa Social del Estado Hospital San Rafael de Yolombó, según lineamientos del Departamento Administrativo de la Función Pública, se hace con el fin de garantizar el cumplimiento de los requisitos legales para los empleados del Sector Público de la Institución, a través de la planeación estratégica y lineamientos de calidad, en búsqueda del desarrollo de las competencias y habilidades individuales del personal, para alcanzar la satisfacción, la motivación, la generación de sentido de pertenencia, el mejoramiento de calidad de vida laboral y familiar, y el aumento de la productividad de la Institución. Algunos de los elementos a tener en cuenta dentro del procedimiento del PIC institucional, son los antecedentes y soporte jurídico, las estrategias para la implementación de la política pública para el desarrollo del servidor público, las disposiciones generales para el desarrollo de personal desde el modelo integrado de planeación y gestión MIPG, la guía metodológica de la DAFP para la formulación del Plan Institucional de Capacitación (PIC) la cual proporciona pasos, instrumentos, formatos, ejemplos y explicaciones para entender el aprendizaje basado en problemas y el enfoque de capacitación por competencias y los ejes temáticos priorizados para el desarrollo del servidor público a partir de las necesidades e intereses de la institución. | es_ES |
| dc.format.extent | 47 p. | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://repository.ucatolicaluisamigo.edu.co/handle/20.500.14531/1439 | |
| dc.language.iso | es | es_ES |
| dc.publisher | Universidad Católica Luis Amigó | es_ES |
| dc.publisher.faculty | Escuela de Posgrados | es_ES |
| dc.publisher.program | Especializacion en Gerencia del Talento Humano | es_ES |
| dc.rights | Acceso restringido | es_ES |
| dc.subject | a | es_ES |
| dc.title | Elaboración del procedimiento del plan institucional de capacitación (PIC) de la empresa social del estado Hospital San Rafael de Yolombó, según lineamientos del departamento administrativo de la función pública - DAFP | es_ES |
| dc.type | Trabajo de grado | es_ES |
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- ME-CD-T658.3 M965 2018.pdf
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- Description:
- Trabajo de grado